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阜阳创业水务有限公司举办人力资源战略规划发布会
文章来源: 本站原创  发布时间:2014-06-10  浏览:2215

   为实现公司人力资源发展的持续和稳定,阜阳创业水务有限公司于2012年3月启动公司人力资源发展五年规划的编制工作,历经立项、框架设计、规划编制和成稿修订四个阶段,于11月底正式印发出台了《公司人力资源五年战略规划》。12月4日下午,公司在二楼会议室召开了公司人力资源五年战略规划的发布会。
    会上,人力资源工作的主责部门首先对人力资源规划的编制目的进行了简单说明,强调编制规划对人力资源建设的战略指导意义。随后,向大家简要介绍了公司人力资源发展所面临的内外环境、发展优势及存在问题。最后,阐述了在规划文本中提出的战略规划要点,并将文本向各部门和各污水处理厂进行发放。
    此次的《人力资源五年战略规划》是在公司五年发展规划的指导下,对战略管理工作的具体细化,以明确公司的人力资源发展重点,以确保公司五年发展战略目标的圆满实现。

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